Проект "Непростые истории". Сергей Пивень, Управляющий партнер Авито

Корпоративная культура — это то, что сотрудники делают, когда их никто не видит. И то, что сложнее всего сохранить, когда компания вырастает из стартапа в глобального лидера.

В новом выпуске «Непростых историй» управляющий партнёр Авито Сергей Пивень рассказал Оксане Морсиной:

• какие этапы эволюции проходит культура компании при масштабировании — и где её легче всего потерять
• почему культурное соответствие сотрудника значит не меньше, чем его профессионализм
• как по мере роста удерживать вовлечённость команды и не размывать приоритеты
• и как дополнить энергию молодой команды управленческой насмотренностью: подходы, инструменты, показатели.

Смотрите выпуск на нашем YouTube-канале и ВКонтакте.